人力资源部长西华古玛。
人力资源部长西华古玛表示提醒雇主,在“放宽聘雇外劳计划”中提交的申请文件必须是有效的,因早前曾出现涉及假文件的申请案例。
同时,他也促请所有雇主能支持政府及上述计划,并根据实际情况申请配额。
他周四发文告表示,尽管这项计划的宗旨是加快外籍劳工的配额批准,但相关的聘雇标准不可忽视。
他说,该部与大马半岛人力局(JTKSM)和移民局的监督,将会在批准程序后6至7个月内执行。
他希望所有雇主遵守相关雇员标准,如根据最低薪金支付月薪予员工,以及缴纳社险。
“人资部将确保批准的配额符合实际国家人力,重要的是确保国家的形象和信誉得到保障,同时不损害国际劳工组织 (ILO) 所建议的员工福利和权利。”
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